Palkkaharmonisoinnin vaikutukset ovat mittavat
Rääkkylän kunnanhallituksen maanantaisessa kokouksessa käsiteltiin Siun soten palkkaharmonisoinnin vaikutusta kuntatalouteen.
Palkkaharmonisoinnin talousvaikutuksia kunnille on arvioitu Pohjois-Karjalan talousjohdon kuntafoorumissa ja kunnanjohtajakokouksessa. Palkkaharmonisointiin liittyvissä selvityksissä on löydetty perusteltuja syitä osalle piikkipalkoista. Tämän johdosta palkkaharmonisoinnin arvioitu vuosikustannusvaikutus on laskenut noin 15–16 miljoonaan euroon vuodessa aikaisemmasta 20 miljoonasta eurosta vuodessa.
Rääkkylän kunnan kannalta vaikutukset alentavat vuoden 2022 tilinpäätöstulosta noin 540 000–931 000 euroa riippuen siitä, millaista takautuvaa aikaa palkkaharmonisoinnille laskelmissa käytetään.
– Arvioinnin tarkentumiseksi olisi tarkoituksenmukaista aloittaa neuvottelu henkilöstöjärjestöjen kanssa ja pyrkiä saamaan käsitys siitä, millaisesta takautuvuudesta työantajapuolen ja henkilöstöjärjestöjen kesken on mahdollista sopia, Rääkkylän kunta toteaa tiedotteessaan.
Rääkkylän kunnan kannalta vaikutukset alentavat vuoden 2022 tilinpäätöstulosta noin 540 000–931 000 euroa riippuen siitä, millaista takautuvaa aikaa palkkaharmonisoinnille laskelmissa käytetään. Arvioinnin tarkentumiseksi olisi tarkoituksenmukaista aloittaa neuvottelu henkilöstöjärjestöjen kanssa ja pyrkiä saamaan käsitys siitä, millaisesta takautuvuudesta työantajapuolen ja henkilöstöjärjestöjen kesken on mahdollista sopia.
Tietoa kirjoittajasta
Toimitus
Liperin ja Rääkkylän paikallislehti vuodesta 1966. Kotiseutu-uutisten sivut syntyvät Liperissä ja Rääkkylässä viiden työntekijän voimin. Oman värinsä lehteen tuovat vakituiset avustajat ja pitkäaikaisen paikallistuntemuksen omaavat kirjoittajat.
Kommenttien kirjoittaminen edellyttää että olet kirjautunut.